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一、招聘人数及岗位要求
(一)招聘人数
本次招聘专职辅导员共12名。
(二)岗位要求
1.中共党员(含预备党员)，具有较高的政治素质和坚定的理想信念。
2.热爱思想政治教育事业，甘于奉献，潜心育人，具有强烈的事业心和责任感。
3.熟悉大学生思想和心理特征，能够掌握思想政治教育工作的一般规律、基本理论知识和方法。
4.具备较强的组织管理能力、调查研究能力、沟通协调能力和文字表达能力。
5.具有较强的纪律观念和规矩意识，遵纪守法，为人正直，无违法违纪等不良记录。
6.本科或研究生阶段担任过1年(含)以上学生干部，或在高校担任过6个月(含)以上专、兼职辅导员，曾担任过主要学生干部或具有高校专、兼职辅导员工作经历的优先。
7.硕士研究生及以上学位学历，年龄不超过28周岁(1998年7月1日以后出生)，应聘人员最高毕业证、学位证均必须在2026年7月31日前获得。
8.满足以下条件之一者，年龄可放宽至35岁(1991年7月1日之后出生)：
(1)具有博士学历学位;
(2)具有高级职称;
(3)具有2年(含)以上高校专职辅导员工作经历，且在各类辅导员职业技能竞赛或辅导员评优评先等活动中获得过省部级(含)以上奖励表彰。
9.具有研究生支教团经历者，年龄可放宽至30岁(1996年7月1日之后出生)。
二、招聘程序
(一)报名时间
即日起至2025年11月9日17:00。
(二)报名方式
应聘人员按要求填写《桂林电子科技大学专职辅导员招聘报名登记表》(附件1)《桂林电子科技大学专职辅导员报名材料收集表》(附件2)，并点击链接(https://f.wps.cn/g/MQQOiqKB/)或扫描下方二维码登记报名。
《桂林电子科技大学专职辅导员报名材料收集表》(附件2)需收集的材料包括：
1.身份证件;
2.成绩单(需加盖学校公章);
3.党员证明材料(需加盖所在党组织公章);
4.应届毕业生需提供就业推荐表;
5.教育部学籍在线验证报告;
6.本、硕、博阶段毕业证、学位证，国(境)外高校毕业应聘者提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
7.担任兼职辅导员，学生干部或研究生支教团证明材料;担任专职辅导员工作经历证明材料(注明工作起止年限);
注：报名阶段只需按报名表单要求如实填写个人信息及提供相关材料(提供电子档和扫描件)进行审核，待笔试现场再提供原件审查。
(三)资格审查
学校选聘小组按照招聘岗位要求对应聘者进行资格审查，未按要求提供完整材料或不符合岗位要求等将视为资格审查不合格，审查结果将在桂林电子科技大学官网上公布，不再另行通知。资格审查贯穿招聘全过程，若存在虚假不实情况将取消应聘者应聘资格。
(四)笔试
笔试采取闭卷考试的形式进行(包含心理测试)，分数采取百分制，考试内容包括理论知识考试和心理测试(心理测试结果作为重要参考指标);笔试成绩不低于60分，按1:3比例由高分到低分确定面试人员，参加笔试人数达不到1:3比例时，按实际入围人数确定参加面试人数。
(五)面试
采取半结构化面试的方式，主要考察应试者的综合分析能力、言语表达能力、应变能力和举止仪表、心理素质等，满分为100分，面试成绩低于70分者，不能进入考核环节。
(六)考核
根据考试总成绩(笔试成绩×30%+面试成绩×70%)，按招聘岗位1:1.5比例确定考核对象，由学校选聘小组进行考察。
(七)公示与聘用
1.学校选聘小组根据应聘者的综合考核情况，从被考核人选中确定拟聘人选并发布拟聘人员公示通告，公示期无异议后，拟聘人员需到岗实习三个月，实习期满且考核合格者应在1个月内按聘用程序办理相关入职手续，逾期将视为主动放弃，取消录用资格。
2.若有考核、公示或体检不合格的人员，或有自动放弃人员，从进入考核的其他人选中依次递补。
三、其他事宜
(一)本次招聘专职辅导员具有博士学位者可纳入事业**，并享受学校的人才引进待遇。
(二)其余人员实行聘用制管理，与学校签订聘用合同，性质为合同制二档，享受相应的工资福利待遇。
(三)专职辅导员招聘由学校人事处、学生工作部(处)、校纪委、各学院等相关部门组成选聘小组负责招聘工作。
(四)笔试、面试时间后续将通过桂林电子科技大学官网公布，请应聘者及时关注;因个人原因造成逾期不参加相关环节考试和考核的，按弃权处理。
(五)此通告内容解释权归桂林电子科技大学学生工作部(处)所有。
四、联系方式
人事处：李老师，0773-2319230 / 2208378。
学生工作部(处)：李老师，0773-2319280。
桂林电子科技大学人事处 学生工作部(处)
2025年10月20日
